หลักสูตรอบรมผู้ทำงานเกี่ยวกับปั้นจั่นตามประกาศกรม พ.ศ. 2567

คำว่า “อบรมปั้นจั่นแล้ว” ยังไม่บอกว่าลูกจ้างพร้อมทำหน้าที่ใด ปั้นจั่นเหนือศีรษะ ปั้นจั่นหอสูง และปั้นจั่นเคลื่อนที่มีโครงสร้าง การควบคุม พิกัด และสภาพแวดล้อมต่างกัน ผู้บังคับปั้นจั่น ผู้ให้สัญญาณ ผู้ยึดเกาะวัสดุ และผู้ควบคุมการใช้ก็รับผิดชอบคนละช่วงของการยก วุฒิบัตรจึงต้องตรงทั้งบทบาทและชนิดเครื่อง

กฎกระทรวงเครื่องจักร ปั้นจั่น และหม้อน้ำ พ.ศ. 2564 วางหน้าที่หลักไว้ที่ข้อ 72 ให้นายจ้างจัดลูกจ้างทั้งสี่บทบาทผ่านการอบรมขั้นตอนทำงานปลอดภัย การป้องกันอันตราย โครงสร้างอุปกรณ์ การตรวจสอบและบำรุงรักษา รวมถึงการทบทวนแต่ละประเภท ตามหลักสูตรที่อธิบดีประกาศกำหนด รายละเอียดปัจจุบันอยู่ในประกาศกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2567

เริ่มจากบทบาทและชนิดปั้นจั่น

ก่อนเลือกหลักสูตร ให้ทำบัญชีลูกจ้างโดยตอบสามเรื่อง คือทำหน้าที่อะไร ใช้ปั้นจั่นชนิดและประเภทใด และเคยผ่านหลักสูตรใดเมื่อใด อย่าเริ่มจากชื่อหลักสูตรในใบเสนอราคาของผู้จัด เพราะชื่อทางการมีขอบเขตชัดและบางหลักสูตรรวมหลายบทบาท ขณะที่บางหลักสูตรรับรองเฉพาะบทบาทเดียว

ผู้บังคับปั้นจั่นควบคุมการเคลื่อน ผู้ให้สัญญาณสื่อสารคำสั่งเมื่อผู้บังคับมองจุดยกไม่ครบ ผู้ยึดเกาะวัสดุเลือกและติดตั้งอุปกรณ์ผูกมัด ส่วนผู้ควบคุมการใช้ปั้นจั่นควบคุมหรือสั่งการ พิจารณาน้ำหนัก และจัดทำแผนการยกตามหน้าที่ที่กฎกระทรวงนิยาม การให้คนหนึ่งทำหลายบทบาทต้องมีหลักฐานอบรมครอบคลุมทุกบทบาทนั้นและต้องไม่ทำให้การควบคุมหน้างานขัดกัน

ชนิดหลักแบ่งเป็นปั้นจั่นอยู่กับที่กับปั้นจั่นเคลื่อนที่ ส่วนหลักสูตรแยกปั้นจั่นอยู่กับที่เป็นประเภทเหนือศีรษะหรือขาสูง และประเภทหอสูง การเคยบังคับปั้นจั่นเหนือศีรษะจึงไม่ใช่หลักฐานอัตโนมัติสำหรับปั้นจั่นหอสูงหรือรถปั้นจั่น

เก้าหลักสูตรตามประกาศกรม

ข้อ 2 ของประกาศกรม พ.ศ. 2567 แบ่งหลักสูตรออกเป็นเก้ารายการ และกำหนดให้นายจ้างจัดตามชนิดกับประเภทปั้นจั่น หากนายจ้างจัดเองไม่ได้ ต้องใช้นิติบุคคลที่ได้รับใบอนุญาตให้บริการจัดฝึกอบรมตามมาตรา 11

กลุ่ม	ขอบเขตหลักสูตร	เวลารวมขั้นต่ำ
1	ผู้บังคับปั้นจั่นเหนือศีรษะ ปั้นจั่นขาสูง หรือชนิดทำงานคล้ายกัน	12 ชั่วโมง
2	รวมสี่บทบาทสำหรับปั้นจั่นเหนือศีรษะ ปั้นจั่นขาสูง หรือชนิดทำงานคล้ายกัน	18 ชั่วโมง
3	ผู้บังคับปั้นจั่นหอสูงหรือชนิดทำงานคล้ายกัน	18 ชั่วโมง
4	รวมสี่บทบาทสำหรับปั้นจั่นหอสูงหรือชนิดทำงานคล้ายกัน	24 ชั่วโมง
5	ผู้บังคับปั้นจั่นเคลื่อนที่	18 ชั่วโมง
6	รวมสี่บทบาทสำหรับปั้นจั่นเคลื่อนที่	24 ชั่วโมง
7	ผู้ให้สัญญาณและผู้ยึดเกาะวัสดุ	12 ชั่วโมง
8	ผู้ควบคุมการใช้ปั้นจั่น	18 ชั่วโมง
9	ทบทวนการทำงานเกี่ยวกับปั้นจั่น	3 ชั่วโมง

เวลาของกลุ่ม 1 ถึง 8 มาจากข้อ 7 ถึงข้อ 14 ตามลำดับ ส่วนข้อ 15 กำหนดหลักสูตรทบทวน อย่าเลือกหลักสูตรรวมสี่บทบาทเพียงเพราะต้องการใบเดียว หากลูกจ้างทำหน้าที่เดียว หลักสูตรเฉพาะอาจตรงกว่า ในทางกลับกัน หลักสูตรผู้บังคับอย่างเดียวไม่รับรองบทบาทผู้ยึดเกาะหรือผู้ควบคุม

เนื้อหาร่วมและเนื้อหาเฉพาะหน้าที่

ประกาศวางหัวข้อพื้นฐานร่วมไว้ที่ข้อ 6 เช่น กฎหมายและสัญลักษณ์ ชนิดปั้นจั่น เชือก ลวดสลิง โซ่และอุปกรณ์ยก วิธีผูกมัดยึดโยง ความปลอดภัย กรณีอุบัติเหตุ การสื่อสารและสัญญาณมือ ตลอดจนการประเมินน้ำหนักและการอ่านตารางพิกัด จากนั้นแต่ละหลักสูตรเพิ่มเนื้อหาตามบทบาทและประเภทเครื่อง

ภาคปฏิบัติต้องทำให้ผู้เข้าอบรมใช้ความรู้กับปั้นจั่นและอุปกรณ์จริง ไม่ใช่ดูการสาธิตเพียงอย่างเดียว ผู้บังคับต้องฝึกควบคุมและเคลื่อนย้าย ผู้ให้สัญญาณต้องอยู่ในตำแหน่งที่สื่อสารได้ ผู้ยึดเกาะต้องเลือกและติดอุปกรณ์ ส่วนผู้ควบคุมต้องประเมินงานและสั่งการตามแผน การออกแบบฐานฝึกควรทำให้เห็นการทำงานร่วมกันและจุดส่งมอบคำสั่ง

ชนิดเครื่องที่ใช้ฝึกต้องสอดคล้องกับงาน หากฝึกนอกสถานที่ทำงาน ข้อ 5 กำหนดให้มีปั้นจั่นลักษณะคล้ายกับชนิดและประเภทที่ผู้เข้าอบรมใช้จริง การใช้ภาพหรือแบบจำลองแทนภาคปฏิบัติไม่ตอบเงื่อนไขนี้

ระยะเวลาต้องนับพร้อมโครงสร้างหลักสูตร

เลข 12 18 หรือ 24 ชั่วโมงเป็นเวลารวมขั้นต่ำ ไม่ใช่เวลาเลือกสอนตามสะดวก ผู้จัดต้องจัดหัวข้อและระยะย่อยตามข้อที่ตรงหลักสูตร รวมทั้งภาคทฤษฎี การทดสอบทฤษฎี ภาคปฏิบัติ และการทดสอบปฏิบัติ การรวมช่วงพักหรือพิธีเปิดเข้าเป็นเวลาเรียนทำให้เวลาเนื้อหาไม่ครบ

ตัวอย่างหลักสูตรผู้บังคับปั้นจั่นเหนือศีรษะตามข้อ 7 ใช้เวลาไม่น้อยกว่า 12 ชั่วโมง ส่วนหลักสูตรรวมสี่บทบาทของปั้นจั่นกลุ่มเดียวกันตามข้อ 8 ใช้ไม่น้อยกว่า 18 ชั่วโมง การเพิ่มบทบาทจึงเพิ่มทั้งเนื้อหาและการฝึก ไม่ใช่เปลี่ยนชื่อวุฒิบัตรหลังเรียนหลักสูตรผู้บังคับ

ตารางอบรมควรแจกแจงเวลาเริ่มและจบของแต่ละหัวข้อ ชื่อวิทยากร เครื่องที่ใช้ และกลุ่มผู้ฝึกภาคปฏิบัติ หากจัดหลายวัน ต้องรักษาลำดับให้ผู้เรียนได้พื้นฐานก่อนฝึก และต้องเข้าครบเต็มเวลาตลอดหลักสูตร

การแจ้งก่อนจัดอบรมและการเปลี่ยนแปลง

กรณีนายจ้างจัดฝึกอบรม ต้องแจ้งกำหนดการ สถานที่ หลักสูตรตามชนิดและประเภท รายชื่อลูกจ้าง รวมถึงรายชื่อกับคุณสมบัติวิทยากร ต่อสำนักงานในเขตรับผิดชอบไม่น้อยกว่าเจ็ดวันก่อนอบรม การแจ้งทำได้ด้วยเอกสาร ไปรษณีย์ลงทะเบียนตอบรับ หรือวิธีอิเล็กทรอนิกส์ตามที่รองรับ

หากเปลี่ยนกำหนดการ สถานที่ หลักสูตร รายชื่อ หรือวิทยากร ต้องแจ้งรายละเอียดก่อนวันดำเนินการ อย่ารอแนบคำชี้แจงหลังอบรม เพราะหลักฐานเดิมจะไม่ตรงกับกิจกรรมจริง ฝ่ายประสานควรตรวจการรับแจ้งและเก็บหลักฐานการส่งไว้กับแฟ้มรุ่น

ข้อ 4 ยังผูกการแจ้งเข้ากับหน้าที่อื่น ได้แก่ ให้ผู้เรียนเข้าเต็มเวลา จัดเอกสาร วัสดุ อุปกรณ์ เครื่องมือและปั้นจั่น ทดสอบทั้งสองภาค ออกหลักฐาน และทำทะเบียนพร้อมภาพกิจกรรม การมีใบลงชื่อเพียงแผ่นเดียวจึงไม่พิสูจน์ว่าจัดครบ

จำนวนผู้เรียนและอัตราส่วนวิทยากร

ภาคทฤษฎีจัดผู้เข้าอบรมห้องละไม่เกิน 60 คนต่อวิทยากรอย่างน้อยหนึ่งคน ภาคปฏิบัติและการทดสอบภาคปฏิบัติต้องมีวิทยากรอย่างน้อยหนึ่งคนต่อผู้เข้าอบรมไม่เกิน 20 คน ต่อปั้นจั่นหนึ่งเครื่อง และมีอุปกรณ์ยกเคลื่อนย้ายอย่างน้อยหนึ่งชุด

คำว่า “ต่อปั้นจั่นหนึ่งเครื่อง” สำคัญ หากมีผู้เรียน 40 คนแต่มีปั้นจั่นเครื่องเดียว การเพิ่มวิทยากรเป็นสองคนยังไม่ทำให้จำนวนต่อเครื่องผ่านเงื่อนไข ต้องจัดกลุ่ม เวลา หรือเครื่องเพิ่มให้สอดคล้อง ผู้เรียนทุกคนต้องได้ฝึกและถูกทดสอบ ไม่ใช่ให้ตัวแทนกลุ่มทำแล้วนับทั้งกลุ่ม

ก่อนเปิดรุ่น ให้ทำผังกลุ่มภาคปฏิบัติ ระบุชื่อผู้เรียน วิทยากร เครื่อง อุปกรณ์ และช่วงเวลา วิธีนี้ช่วยตรวจว่าทุกคนมีเวลาฝึกจริงและป้องกันการออกวุฒิบัตรให้ผู้ที่ขาดช่วงใดช่วงหนึ่ง

การสอบต้องผ่านทั้งความรู้และการปฏิบัติ

ประกาศกำหนดเกณฑ์การประเมินภาคทฤษฎีและภาคปฏิบัติไม่น้อยกว่าร้อยละ 60 และภาคปฏิบัติต้องทำตามข้อบังคับกับขั้นตอนอย่างถูกต้องปลอดภัย เกณฑ์รวมจึงไม่ควรเปิดให้คะแนนทฤษฎีสูงชดเชยการปฏิบัติที่ไม่ผ่าน ต้องบันทึกผลแต่ละภาคแยกกัน

แบบประเมินภาคปฏิบัติควรสะท้อนบทบาท เช่น ผู้บังคับตรวจเครื่องและควบคุมการเคลื่อน ผู้ให้สัญญาณเลือกตำแหน่งและใช้สัญญาณ ผู้ยึดเกาะตรวจอุปกรณ์กับผูกมัด ผู้ควบคุมตรวจน้ำหนัก พิกัด รัศมี เส้นทางและเขตยก รายการอันตรายร้ายแรงควรกำหนดเป็นจุดหยุดทดสอบ ไม่ให้ผ่านเพียงเพราะคะแนนรวมเกินร้อยละ 60

เมื่อผู้เรียนไม่ผ่าน ให้บันทึกภาคและหัวข้อที่ต้องพัฒนา จัดการฝึกเพิ่มเติมและทดสอบใหม่ตามกระบวนการที่ผู้จัดกำหนดโดยไม่ลดเกณฑ์ ห้ามออกหลักฐานผ่านก่อนผลครบ เพราะวุฒิบัตรเป็นหลักฐานที่นายจ้างใช้มอบหมายงาน

หลักฐานผ่านอบรมต้องระบุขอบเขตชัด

หลักฐาน หนังสือรับรอง หรือวุฒิบัตรต้องมีชื่อหน่วยงานและข้อความว่าอบรมโดยนายจ้างหรือโดยนิติบุคคลที่ได้รับใบอนุญาตพร้อมเลขที่ ชื่อผู้ผ่าน ชื่อหลักสูตร ชนิดและประเภทปั้นจั่นตามที่กำหนด สถานที่ วันที่ และลายมือชื่อผู้มีอำนาจ

หลักสูตรผู้ให้สัญญาณกับผู้ยึดเกาะตามข้อ 2 (7) และหลักสูตรผู้ควบคุมตามข้อ 2 (8) เป็นข้อยกเว้นที่หลักฐานไม่ต้องระบุชนิดและประเภทปั้นจั่น ส่วนหลักสูตรอื่นต้องระบุให้ครบ การเขียนชื่อกว้างว่า “ผู้ปฏิบัติงานเกี่ยวกับปั้นจั่น” ทำให้ตรวจความตรงไม่ได้

ทะเบียนรุ่นควรเชื่อมรายชื่อ เวลา ผลสอบ วิทยากร คุณสมบัติ ภาพกิจกรรม กำหนดการ เอกสารแจ้ง และสำเนาหลักฐานที่ออก ผู้จัดต้องมอบหลักฐานแก่ผู้ผ่านและเก็บเอกสารให้พนักงานตรวจความปลอดภัยตรวจได้ โดยอาจเก็บในรูปอิเล็กทรอนิกส์

การอบรมทบทวนมีสองเหตุหลัก

ข้อ 3 กำหนดให้ทบทวนเมื่อผู้ผ่านการอบรมทำงานมาแล้วสองปี โดยต้องดำเนินการให้เสร็จภายใน 90 วันก่อนครบกำหนด หากเลยช่วงนี้ ต้องกลับไปเข้าภาคทฤษฎี ทดสอบทฤษฎี ภาคปฏิบัติ และทดสอบปฏิบัติตามหลักสูตรหลักที่เกี่ยวข้อง

อีกกรณีคือเกิดอุบัติเหตุเกี่ยวกับปั้นจั่นในสถานที่ทำงานหรือสถานประกอบกิจการ ต้องจัดทบทวนให้เสร็จภายใน 30 วันนับจากวันเกิดเหตุ เงื่อนไขนี้ผูกกับเหตุในสถานที่ ไม่ควรรอให้เฉพาะคนที่เกี่ยวข้องครบสองปีจึงทบทวน

หลักสูตรทบทวนตามข้อ 15 เป็นภาคทฤษฎีไม่น้อยกว่า 3 ชั่วโมง ฝ่ายฝึกอบรมควรมีระบบเตือนจากวันผ่านหลักสูตรเดิม ไม่ใช้วันหมดอายุที่พิมพ์ขึ้นเองโดยไม่มีฐาน และควรเชื่อมทะเบียนอุบัติเหตุกับรายชื่อผู้ทำงานเกี่ยวกับปั้นจั่นเพื่อไม่ให้พลาดกรณี 30 วัน

เปลี่ยนประเภทงานต้องเติมความรู้ก่อนมอบหมาย

เมื่อให้ลูกจ้างทำงานกับปั้นจั่นชนิดหรือประเภทต่างจากเดิม หรือทำหน้าที่ต่างจากหลักสูตรเดิม ข้อ 16 กำหนดให้เข้ารับการอบรมและทดสอบทั้งภาคทฤษฎีและปฏิบัติในหัวข้อที่แตกต่างให้ครบตามหลักสูตรใหม่ นายจ้างจึงต้องจัดการฝึกตามหัวข้อส่วนต่างก่อนมอบหมายงาน ไม่ใช้การปฐมนิเทศหน้าเครื่องทดแทน

ฝ่ายมอบหมายงานควรทำตารางจับคู่ชื่อคน บทบาท เครื่อง และหลักสูตร หากย้ายจากผู้บังคับปั้นจั่นเหนือศีรษะไปควบคุมปั้นจั่นเคลื่อนที่ ตารางจะชี้ทันทีว่าต่างทั้งบทบาทและชนิด ต้องวิเคราะห์หัวข้อที่ขาดร่วมกับโครงหลักสูตรใหม่และเก็บหลักฐานการอบรมส่วนต่าง

การมีประสบการณ์หลายปีช่วยให้เรียนรู้เร็ว แต่ไม่แทนหลักฐานตามประกาศ การอนุญาตชั่วคราวให้ทำงานก่อนอบรมเปิดช่องให้คนใช้เครื่องที่ยังไม่ผ่านการฝึกกับสภาพเฉพาะ ควรวางกำลังคนและวันอบรมก่อนวันที่เปลี่ยนหน้าที่

ผู้จัดและวิทยากรต้องตรวจคุณสมบัติแยกกัน

นายจ้างจัดอบรมลูกจ้างของตนได้โดยทำตามประกาศ หากจัดเองไม่ได้จึงใช้นิติบุคคลที่มีใบอนุญาตตามมาตรา 11 การมีวิทยากรคุณสมบัติครบไม่ได้ทำให้บริษัทฝึกอบรมภายนอกกลายเป็นผู้รับใบอนุญาต และการมีใบอนุญาตของนิติบุคคลก็ไม่ได้ทำให้วิทยากรทุกคนมีคุณสมบัติอัตโนมัติ

ข้อ 17 แยกทางคุณสมบัติวิทยากรตามวุฒิ ประสบการณ์ทำงานเกี่ยวกับปั้นจั่น และประสบการณ์บรรยาย รวมถึงเจ้าหน้าที่รัฐตามเงื่อนไข ผู้จัดควรตรวจเอกสารของวิทยากรแต่ละคนให้สัมพันธ์กับหัวข้อและประเภทปั้นจั่น ไม่เก็บเพียงประวัติย่อที่ไม่มีหลักฐานช่วงเวลา

ก่อนว่าจ้าง ให้ขอสำเนาใบอนุญาตที่ยังใช้ได้ ขอบเขตหลักสูตร รายชื่อวิทยากร ตารางอบรม เครื่องฝึก และตัวอย่างวุฒิบัตร แล้วเทียบกับกลุ่มลูกจ้างจริง ราคาหรือความสะดวกไม่ควรมาก่อนความตรงของหลักสูตร

ผู้ผ่านหลักสูตรเดิมและหลักสูตรหน่วยงานรัฐ

ข้อ 18 รับรองกรณีลูกจ้างผ่านหลักสูตรจากกรมพัฒนาฝีมือแรงงานที่สอดคล้องกับชนิด ประเภท และหลักสูตร พร้อมมีหลักฐานตามกำหนด ส่วนบทเฉพาะกาลข้อ 19 รองรับผู้ที่ผ่านหลักสูตรตามประกาศ พ.ศ. 2554 ก่อนประกาศใหม่มีผลใช้บังคับ

คำว่า “ให้ถือว่าได้ผ่าน” ไม่ยกเลิกหน้าที่ทบทวนและการอบรมเมื่อเปลี่ยนประเภทงาน ฝ่ายบุคคลต้องบันทึกฐานที่ยอมรับ วันอบรมเดิม ขอบเขต และรอบถัดไปให้ตรวจย้อนกลับได้ หากวุฒิบัตรเก่าอ่านชนิดหรือบทบาทไม่ชัด ควรขอเอกสารจากผู้จัดเดิมก่อนมอบหมายงาน

อย่าสับสนประกาศหลักสูตรปั้นจั่น พ.ศ. 2567 กับประกาศ พ.ศ. 2568 ที่ว่าด้วยหลักสูตรผู้ขับรถยก แม้อยู่ในหมวดเครื่องจักรเดียวกัน แต่ฐานหน้าที่ เครื่อง และโครงหลักสูตรต่างกัน

รายการตรวจฝ่ายฝึกอบรม

• ระบุบทบาทของลูกจ้างทั้งสี่ตำแหน่งตามงานจริงแล้วหรือไม่
• ระบุชนิดและประเภทปั้นจั่นที่แต่ละคนใช้แล้วหรือไม่
• ชื่อหลักสูตรตรงหนึ่งในเก้าหลักสูตรและเวลาขั้นต่ำหรือไม่
• กำหนดการแจกแจงหัวข้อ ทฤษฎี ปฏิบัติ และการทดสอบครบหรือไม่
• กรณีนายจ้างจัดเอง แจ้งสำนักงานในเขตไม่น้อยกว่าเจ็ดวันหรือไม่
• ผู้เรียนเข้าเต็มเวลาและมีระบบบันทึกแต่ละช่วงหรือไม่
• ภาคทฤษฎีไม่เกิน 60 คนต่อวิทยากรหนึ่งคนหรือไม่
• ภาคปฏิบัติไม่เกิน 20 คนต่อวิทยากรหนึ่งคนและปั้นจั่นหนึ่งเครื่องหรือไม่
• เครื่องและอุปกรณ์ฝึกตรงกับงานจริงหรือมีลักษณะคล้ายกันหรือไม่
• ผู้เรียนแต่ละคนผ่านทฤษฎีและปฏิบัติไม่น้อยกว่าร้อยละ 60 หรือไม่
• วุฒิบัตรระบุผู้จัด เลขใบอนุญาต หลักสูตร ประเภท สถานที่ วันที่ และผู้ลงนามครบหรือไม่
• ทะเบียน ผลสอบ ภาพกิจกรรม คุณสมบัติวิทยากร และหลักฐานแจ้งถูกเก็บหรือไม่
• มีระบบเตือน 90 วันก่อนครบสองปีและกรณีอุบัติเหตุภายใน 30 วันหรือไม่
• ก่อนเปลี่ยนบทบาทหรือประเภทปั้นจั่น ได้อบรมและทดสอบส่วนที่ต่างหรือไม่

รายการนี้ควรตรวจทั้งก่อนเปิดรุ่นและก่อนมอบหมายงาน หลังอบรมผ่านไม่ได้แปลว่าบุคคลพร้อมทำงานทุกปั้นจั่น นายจ้างยังต้องชี้แจงข้อบังคับเฉพาะพื้นที่ แผนการยก การสื่อสาร และอันตรายของเครื่องที่ใช้งานจริง

หลักฐานที่ดีต้องตอบได้ว่าใครทำอะไรกับเครื่องใด

ระบบอบรมปั้นจั่นที่ตรวจสอบได้เริ่มจากบัญชีคน บทบาท และชนิดเครื่อง แล้วจับคู่กับหนึ่งในเก้าหลักสูตร จัดชั่วโมงและภาคปฏิบัติครบ รักษาอัตราส่วนผู้เรียน สอบทั้งสองภาค ออกหลักฐานที่ระบุขอบเขต และติดตามรอบทบทวนกับการเปลี่ยนงาน

เมื่อข้อมูลเหล่านี้เชื่อมกัน ฝ่ายผลิตจะไม่ต้องเดาจากคำว่า “มีใบเซอร์แล้ว” ผู้ควบคุมสามารถตรวจได้ทันทีว่าใครมีสิทธิทำหน้าที่ใดกับปั้นจั่นประเภทไหน และต้องทบทวนเมื่อใด นั่นคือปลายทางของหลักสูตรตามกฎหมาย คือความสามารถที่ตรงงานและหลักฐานซึ่งใช้ควบคุมการมอบหมายได้จริง